六盤水：引人才“活水”助鄉村振興
盤州漢子聶德友從煤老板“轉身”，耕耘數載成為家鄉刺梨產業帶頭人，實施“三變”改革，讓村民成“股東”，漫山遍野的“山果果”變成了脫貧致富的“金果果”；
“全國勞模”韋仕龍認準有機循環農業，中年返鄉創業，讓六枝特區的月亮河邊稻香四溢，興旺了產業，帶富了鄉親；
跟隨父輩“三線”建設腳步來到六盤水的王金濤，舍棄沿海高薪工作，一頭扎進深山當“豬倌”，經過4年發展，“涼都跑山豬”“跑”上了許多的餐桌，很快就會“跑”向全國；
……
一個個優秀的農村致富帶頭人散布在烏蒙群山間，如“頭雁”率先領飛，帶動鄉親共同致富，田間地頭一派欣欣向榮的場面。
六盤水脫貧攻堅已取得全面勝利，站在新的起點，如何接續推進鄉村振興？首要關鍵在于人才。
為破解鄉村人才不足、農村后備干部資源匱乏的瓶頸，近年來，六盤水通過搭建干事創業平臺、完善人才管理機制、加強人才幫扶、留住用好本土人才等方式，鼓勵人才向基層一線流動。
“著力培養一批有文化、懂技術、會經營的優質鄉村人才，才能為實現鄉村振興戰略提供源源不斷的動力。”六盤水市人才工作領導小組辦公室負責人說。
搭建干事創業平臺，讓走出大山的優質人才又回到大山，賦能家鄉發展，貴州二表哥生態農業有限公司負責人王金濤就是其中之一。
2004年，取得碩士學位的王金濤成功入職廣東一家世界500強企業，幾年后晉升公司中層，年薪約60萬元，成為許多人羨慕的“金領”；12年后，在大城市發展得順風順水的王金濤不顧家人阻攔，辭職返鄉發展生豬養殖產業。
“家鄉的生態環境發展生豬養殖產業有優勢，在外多年，我開闊了眼界，鍛煉了技能，也不怕吃苦，對創業心里還是有底氣的。”王金濤說。
從一片荒山、兩個人、20頭母豬起步，到如今160名員工、5000頭母豬養殖規模、年出欄10萬頭生豬，成為貴州省有名的生態豬養殖企業……四年多的時間里，從無到有、從有到優，一個“舌尖”上的億元產業已悄然崛起。今年2月25日，王金濤在北京接受了“全國脫貧攻堅先進個人”表彰。
“能在脫貧攻堅這場偉大戰役中為家鄉建設做點實事，我很榮幸，身為一名走出去的貴州人，我深知有人才愿意回來，鄉村未來的發展才充滿希望。”王金濤說，公司還將設定不同的激勵方式，切實提高人才收入，打造人才發揮才華的平臺，吸引更多人才投身于鄉村振興中。
截至目前，六盤水共引進中國科學院大學、中國農業大學等高校50余名碩士研究生到農業農村相關產業和部門；組織10余名從事農業農村相關工作的高學歷人才進行碩士、博士學歷提升；培育新型職業農民8000余人；依托“萬名專家服務三農行動”等活動，積極選派優秀年輕鄉村人才到相關崗位培養鍛煉，為六盤水接續推進鄉村振興提供了人才支撐，增添了活力、積蓄了動力。（陳江南）
